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Recursos humanos
 

 

 

¿Tienes experiencia liderando proyectos tecnológicos y te apasiona la transformación digital con impacto social? ¿Te gustaría impulsar la estrategia IT de una organización con una fuerte vocación social y medioambiental? Esta puede ser tu oportunidad.

 

Desde EULEN Flexiplán, consultora especializada en gestión de talento, seleccionamos un/a Técnico/a IT para incorporarse a una entidad del tercer sector que se encuentra en un momento de crecimiento y transformación digital.

 

La persona seleccionada será responsable de liderar la separación tecnológica de un grupo empresarial y el despliegue de una nueva infraestructura IT, garantizando la seguridad, la eficiencia y la continuidad operativa.

 

Funciones principales:

  • Liderar la separación tecnológica de la organización, planificando y ejecutando la migración de sistemas y datos sin interrumpir la actividad.

  • Diseñar y desplegar la nueva infraestructura IT, incluyendo hardware, software, redes y servicios Cloud.

  • Definir e implementar la estrategia digital, alineada con la misión y los objetivos de la entidad.

  • Garantizar la ciberseguridad y el cumplimiento normativo (LOPD/GDPR).

  • Establecer procesos, políticas y buenas prácticas para un uso eficiente y seguro de la tecnología.

  • Gestionar proveedores y contratos tecnológicos (cloud, telecomunicaciones, soporte y consultoría).

  • Dar soporte puntual a los usuarios y coordinar la adopción de nuevas herramientas. La persona seleccionada también será responsable de liderar el proceso de externalización del servicio de soporte técnico en los próximos meses, garantizando una adecuada coordinación entre el nuevo proveedor tecnológico y los servicios actuales de la organización.

  • Planificar y gestionar el presupuesto del área, optimizando recursos y asegurando que la inversión tecnológica aporte valor.

  • Colaborar con otros departamentos para identificar necesidades tecnológicas y proponer soluciones innovadoras.

 

¿Qué te ofrecemos?

  • Contratación directa con la empresa final.

  • Proyecto estable (contrato indefinido).

  • Jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes, con horario flexible.

  • Modelo híbrido de trabajo.

  • Paquete retributivo según la valía del perfil.

  • Ubicación: Barcelona.

Perfil que buscamos:

  • Formación universitaria en Ingeniería Técnica (Informática, Sistemas de Información, Telecomunicaciones o similar).

  • Formación de posgrado (MBA, Máster en Transformación Digital, Innovación Tecnológica o Dirección de Proyectos).

  • Experiencia mínima de 5-7 años en roles de coordinación tecnológica o digital (responsable técnico, gestor/a de servicios o infraestructuras).

  • Experiencia en proyectos de transición tecnológica: migración de sistemas, despliegue de redes o implantación de ERP/CRM. Se valorará positivamente haber participado en procesos de fusión o escisión de organizaciones.

  • Dominio de Windows y Linux, redes y comunicaciones, entornos Cloud (Azure, AWS) y gestión de bases de datos.

  • Herramientas ofimáticas y colaborativas: Microsoft 365, Google Workspace, Teams, Slack, Trello.

  • Nivel alto de catalán y castellano (nativo). Nivel de inglés B1/B2.

  • Carnet de conducir y vehículo propio.

  • Residencia en Barcelona o alrededores.

  • Autonomía, visión estratégica, gestión de proyectos y orientación a resultados.

  • Organización, planificación y capacidad de priorizar.

  • Comunicación clara y efectiva y compromiso con los valores sociales y medioambientales de la organización.

¡Te estamos esperando!

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