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Técnico/a de Igualdad Piso Tutelado Víctimas de Violencia de Género

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Educación y formación
 

¿Tienes la formación de Técnico/a Superior en Promoción de la Igualdad de Género?¿Te interesa trabajar con el colectivo de víctimas de violencia de género? Desde Grupo EULEN, buscamos Técnicos de Igualdad para pisos tutelados y casas de acogida en Tenerife. Contrato estable y turnos rotativos de mañana, tarde y noche, de Lunes a Domingo, según cuadrante. 

Tus funciones:

  • Diagnosticar e identificar posibles situaciones de discriminación existentes para el impulso, diseño, planificación, desarrollo y seguimiento de proyectos y programas en materia de igualdad.

  • Diseñar e implementar los Diagnósticos y Planes para la Igualdad de Mujeres y Hombres, y aquellas tareas para cumplir con la legislación en materia de igualdad.

  • Examinar, corregir y proponer el uso del lenguaje no sexista e inclusivo.

  • Diseñar, desarrollar, coordinar y evaluar campañas de sensibilización y formación en materia de igualdad dirigidas a usuarios/as

  • Proponer proyectos o estrategias para promover la autonomía y el empoderamiento de las mujeres, fomentando la participación.

  • Realizar propuestas para la creación de programas, servicios y recursos específicos con el fin de garantizar la igualdad de mujeres y hombres.

  • Elaborar informes que certifiquen la incorporación del principio de igualdad en los diferentes procedimientos del servicio.

Ofrecemos:

- Contrato Estable 

- Jornada completa. Turnos rotativos mañana, tardey noche de lunes a Domingo

- Salario según convenio de Acción e Intervención Social 

 
 
 
 
 
Buscamos:
 
  • Titulación FP Superior en Promoción de la Igualdad de Género 
  • Carnet de conducir
  • Valorable experiencia con víctimas de violencia de género
  • Valorable formación en Violencia de Género

 

En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad.

¡Reconocemos el talento de las personas!

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