Técnico/a de Selección de personal
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- Thu 05 Feb 06:25 Fecha de publicación
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¿Qué puedes aportarnos?
- Formación: Titulación superior universitaria, preferiblemente Grado en Psicología u otras titulaciones con formación complementaria en Recursos Humanos.
- La experiencia marca la diferencia: buscamos experiencia minima de 2 años realizando funciones de reclutamiento y selección de personal.
- Demuestra tus súper conocimientos técnicos: Destreza en la utilización de herramientas informáticas, plataformas de reclutamiento y selección y entorno Google.
- Lo que te hace único/a y te apasiona: Tu alta capacidad de adaptación y flexibilidad, tu comunicación cercana, clara y empática, tu orientación al cliente, el trabajo en equipo y tu actitud colaborativa serán claves para alcanzar objetivos comunes, junto con tu buena capacidad de planificación y organización que te permite gestionar procesos de selección de forma eficiente, cuidando siempre la experiencia de las persona
- Otros aspectos que tambien cuentan: permiso de conducir y disponer de vehículo propio.
- Disponibilidad para incorporación inmediata
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En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas!