Técnico/a de soporte a la gestión de servicios de mantenimiento
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- Hace 3 días Fecha de publicación
¿Cuentas con formación y/o experiencia en el área de mantenimiento? ¿Buscas una oportunidad en la que puedas desarrollarte y crecer profesionalmente? Entonces, ¡Esto te interesa!
En EULEN Mantenimiento buscamos un perfil de técnico/a de soporte a la gestión de servicios dinámico/a y organizado/a para formar parte de nuestro equipo en Zaragoza.
La persona seleccionada será la encargada de proporcionar soporte administrativo y técnico a nuestros gestores de servicio de mantenimiento.
¿Cuáles serán tus funciones principales?:
- Gestión y archivo de documentación relacionada con contratos de mantenimiento.
- Elaboración y seguimiento de informes técnicos básicos.
- Apoyo en la gestión de la comunicación con clientes y proveedores.
- Introducción y actualización de datos en nuestros sistemas de gestión.
- Colaborar en la elaboración de presupuestos para las actividades de mantenimiento.
- Colaborar en la formación de nuevas incorporaciones al equipo.
- Colaborar en la planificación y coordinación de intervenciones de mantenimiento.
- Realizar seguimiento de las incidencias.
¿Qué te ofrecemos?:
- Posibilidad de incorporación a plantilla.
- Jornada completa.
- Horario de lunes a viernes, con jornada intensiva en verano y todos los viernes.
- Formación continua en tu especialidad.
- Remuneración según valía.
- Trabajarás en un gran ambiente de colaboración, de la mano de un equipo profesional especializado.
Requisitos mínimos:
- Formación FP mantenimiento o similar
- Estar en posesión del Carnet de conducir B y vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo
- Dominio de herramientas informática a nivel de usuario
- Capacidad de organización y gestión del tiempo.
- Habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
- Proactividad y disposición para aprender.
En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas!